2020年7月25日下午，全泰堂集團2020年半年工作總結會在集團總部綜合樓“天雄遠志會議中心”如期舉行。集團基層及以上管理人員，全體營銷、采供、質管、財務、審計人員共計270余人參加了會議。會議由連鎖公司人力資源總監李富波主持。

工會委員王麗通報了集團工會上半年財務收支情況，對工會所做重點工作作了總結。上半年，集團工會工作主要圍繞節日、疫情慰問，員工培訓，工會外聯，各興趣小組培植及怡味園管理等方面展開，取得了顯著成效。集團工會榮獲船山區工會工作先進集體一等獎，成為遂寧市關心下一代基金會理事單位。

集團公司審計部主管劉佳鈴通報了集團上半年經濟指標完成情況，并作了財務分析。受新冠肺炎疫情影響，上半年集團整體銷售受到沖擊，目標達成率為95.19%，但連鎖及器械板塊逆流而上，均超額完成計劃任務目標。同時，從一、二季度數據對比看，隨著疫情的形勢的逐步好轉，二季度數據優于一季度。在下半年，只要我們堅定信念，堅持不懈，積極應對目前所面臨的困難，攜手并進，定能漂亮的達成全年既定任務目標。

連鎖公司總經理朱冬梅作了集團全面工作總結。集團上半年工作主要圍繞應對新冠肺炎疫情及集團新總部喬遷展開。

疫情面前，全泰堂人恪守了醫藥人的本性，沖在了戰“疫”的第一線，集團各職能部門各司其職，門店不歇業，物流保證24小時待命，為遂寧戰“疫”捐款捐物，保證集團疫情期間平穩運營的同時，也為抗擊疫情的全民戰爭作出了積極貢獻。

3月12日至17日，集團完成了物流中心及總部辦公的全面搬遷，起航二次創業。借著新時代推進西部大開發和建設成渝雙城經濟圈的方針政策，發揮全泰堂集團立足遂寧成渝中心地帶區位優勢及中華老字號百年歷史積淀，集團公司租賃成都市青羊區一環路西二段2號1棟（浣花香大廈）12層1207 號300㎡辦公場所，建立成都總部，以“遂寧-成都”雙總部經濟，助力遂潼一體化建設，快速融入成渝經濟圈，助推集團二次創業。

發言環節，恒達器械公司新任行政總監張柯，集團公司新任財務總監助理（兼美合科技財務總監）任鳳，美合科技公司新任OTC營銷總監楊維松分別作就職發言；藥業公司專業化藥房運營部總經理胡云浩，連鎖公司興福大藥房店長陳莉，美合科技公司總經辦行政專員范嬌分別作了交流發言，分享了各自的工作感悟。

最后，集團公司總經理助理段海林以“新總部，新格局”為題作了管理分享。段總從三個方面作了闡述：一是新總部，制度管人，流程管事，對法律有敬畏之心。制度管理應有效、公平，流程管理應清晰、可追溯，建立健全風險管理體系，堅信知法、守法、用法是企業各級管理應有的法律素養。二是新格局，樹立用戶思維，管理者躬身入局，換位思考。以客戶為中心，為客戶賦能，站在客戶的立場思考和開展工作，要“躬身”入客戶的“局”；管理者應探討達成目標的路徑，承擔起自己崗位應有的職責，用行動感召下屬、感召同事，杜絕形式主義和搖旗吶喊，要“躬身”入員工的“局”；應強調思維轉換及利他，強調企業、部門、員工彼此成就。三是全面優化管理需時刻保持創新思維。“遂寧-成都”雙總部經濟模式，全面融入成渝經濟圈；時刻保持營銷管理創新，目標計劃可量化、可操作、可追溯，線上線下融合思考，在不斷思考和實踐中成為具備工匠精神的喬木型員工。